Selección de personal basada en métodos difusos

Las decisiones de los directivos en cuanto a la selección de personal determinan en gran medida el éxito de la empresa. Una elección adecuada de los empleados proporciona una ventaja comparativa. Proponemos un método borroso para la selección de personal basado en la gestión de competencias y la com...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores principales:	Canós, Lourdes, Casasús, Trinidad, Crespo, Enric, Lara, Tomás, Pérez, Juan C.
Formato:	Online
Idioma:	spa
Publicado:	Universidad de Costa Rica, Centro de Investigación en Matemática Pura y Aplicada (CIMPA) 2011
Acceso en línea:	https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/matematica/article/view/2122

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Selección de personal basada en métodos difusos

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