Experiencia de panamá en el tratamiento laboral, del coronavirus (covid-19)
En el presente ensayo, identificamos los principales lineamientos labora-les que han sido adoptados en la República de Panamá desde que se de-claró en marzo pasado, el Estado de Emergencia Nacional por la enferme-dad del Covid-19, crisis sanitaria que ha demandado como prioridad la sal-vaguarda de l...
| Autor principal: | |
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| Publicado: |
Universidad de Costa Rica - Colegio de Abogados y Abogadas de Costa Rica
2021
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| Acceso en línea: | https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/juridicas/article/view/45913 |
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JURIDICAS45913 |
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JURIDICAS459132023-07-03T16:34:30Z Experiencia de panamá en el tratamiento laboral, del coronavirus (covid-19) Núñez Morales, Rórix Javier In this essay, we identify the main labor guidelines adopted in the Republic of Panama since the State of National Emergency for Covid-19 was declared last March. This health crisis that has demanded, as a priority, safeguarding the life and health of the entire population, and with respect to preventive measures, exceptional restriction of labor and social activities, the ad-hoc labor regulations have sought to revalidate the preeminence of health by imposing limits on operations in workplaces, promoting teleworking and establishing other temporary measures. The figures of lost jobs and the effects on small and large companies as a result of the coronavirus, are dramatic. Therefore, we allow ourselves to ensure that everything leads to the pressing need to settle spaces for dialogue and agreement among actors involved and affected in this great crisis. Therefore, we propose some priorities for timely, perhaps premature, reflections though the urgency of the moment prompts us to do so. En el presente ensayo, identificamos los principales lineamientos labora-les que han sido adoptados en la República de Panamá desde que se de-claró en marzo pasado, el Estado de Emergencia Nacional por la enferme-dad del Covid-19, crisis sanitaria que ha demandado como prioridad la sal-vaguarda de la vida y salud de toda la población, y ante las medidas de prevención, restricción excepcional de las actividades laborales y sociales, la normativa laboral ad-hoc ha procurado revalidar la preeminencia de la salud, imponiendo límites a las operaciones en los centros de trabajo, impulsando el teletrabajo y determinando otras medidas temporales. Son dramáticas las cifras de pérdidas de empleos, así como las afectacio- nes a las pequeñas y grandes empresas a consecuencia del coronavirus, por ello nos permitimos asegurar, que todo conduce a la necesidad impe- rante de solventar los espacios de diálogo y concertación entre actores in-volucrados y afectados en esta gran crisis, y así, proponemos algunas prio-ridades de reflexión oportuna, quizás prematuramente, aunque la urgencia del momento nos impulsa a ello. Universidad de Costa Rica - Colegio de Abogados y Abogadas de Costa Rica 2021-02-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion Article application/pdf https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/juridicas/article/view/45913 Revista de Ciencias Jurídicas; Vol. 154 (2021); 249-278 Revista de Ciencias Jurídicas; Vol. 154 (2021); 249-278 2215-5155 0034-7787 spa https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/juridicas/article/view/45913/45811 |
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En el presente ensayo, identificamos los principales lineamientos labora-les que han sido adoptados en la República de Panamá desde que se de-claró en marzo pasado, el Estado de Emergencia Nacional por la enferme-dad del Covid-19, crisis sanitaria que ha demandado como prioridad la sal-vaguarda de la vida y salud de toda la población, y ante las medidas de prevención, restricción excepcional de las actividades laborales y sociales, la normativa laboral ad-hoc ha procurado revalidar la preeminencia de la salud, imponiendo límites a las operaciones en los centros de trabajo, impulsando el teletrabajo y determinando otras medidas temporales.
Son dramáticas las cifras de pérdidas de empleos, así como las afectacio- nes a las pequeñas y grandes empresas a consecuencia del coronavirus, por ello nos permitimos asegurar, que todo conduce a la necesidad impe- rante de solventar los espacios de diálogo y concertación entre actores in-volucrados y afectados en esta gran crisis, y así, proponemos algunas prio-ridades de reflexión oportuna, quizás prematuramente, aunque la urgencia del momento nos impulsa a ello. |
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