El capital humano y la productividad de las empresas
El presente artículo pretende presentar los factores relacionados con el capital humano y su impacto en la productividad de las empresas, esto a través de una revisión literaria. El objetivo del artículo es describir la influencia del capital humano en el cumplimiento de los objetivos de productivid...
| Autores principales: | , |
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| Formato: | Online |
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| Publicado: |
Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua. Centro Universitario Regional de Carazo
2022
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| Acceso en línea: | https://revistas.unan.edu.ni/index.php/Torreon/article/view/3044 |
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TORREON30442024-02-13T16:06:27Z Human capital and the productivity of companies El capital humano y la productividad de las empresas Díaz Díaz, América Alejandra Toscano Moctezuma, Juan Alfonso human capital performance human capital management productivity capital humano desempeño gestión del capital humano productividad This article aims to present the factors related to human capital and its impact on the productivity of companies, this through a literary review. The objective of the article is to be able to describe the importance and influence of human capital in compliance of productivity objectives in organizations. The methodology was based on the search for articles with specific inclusion and exclusion criteria, from which 30 articles were extracted and 14 were selected for review. El presente artículo pretende presentar los factores relacionados con el capital humano y su impacto en la productividad de las empresas, esto a través de una revisión literaria. El objetivo del artículo es describir la influencia del capital humano en el cumplimiento de los objetivos de productividad en las organizaciones. La metodología se basó en la búsqueda de artículos con criterios de inclusión y exclusión específicos de los cuales se extrajeron 30 artículos y se seleccionaron 14 para revisión. Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua. Centro Universitario Regional de Carazo 2022-02-10 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion Peer-reviewed Article Artículo evaluado por pares application/pdf text/html application/pdf text/html https://revistas.unan.edu.ni/index.php/Torreon/article/view/3044 10.5377/rtu.v11i30.13427 Revista Torreón Universitario; Vol. 11 No. 30 (2022); 123 - 130 Revista Torreón Universitario; Vol. 11 Núm. 30 (2022); 123 - 130 2313-7215 2410-5708 spa eng https://revistas.unan.edu.ni/index.php/Torreon/article/view/3044/4677 https://revistas.unan.edu.ni/index.php/Torreon/article/view/3044/4678 https://revistas.unan.edu.ni/index.php/Torreon/article/view/3044/4679 https://revistas.unan.edu.ni/index.php/Torreon/article/view/3044/4680 https://revistas.unan.edu.ni/index.php/Torreon/article/view/3044/4681 Derechos de autor 2022 Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua (UNAN-Managua) https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ |
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Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, UNAN-Managua |
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Díaz Díaz, América Alejandra Toscano Moctezuma, Juan Alfonso |
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El presente artículo pretende presentar los factores relacionados con el capital humano y su impacto en la productividad de las empresas, esto a través de una revisión literaria. El objetivo del artículo es describir la influencia del capital humano en el cumplimiento de los objetivos de productividad en las organizaciones. La metodología se basó en la búsqueda de artículos con criterios de inclusión y exclusión específicos de los cuales se extrajeron 30 artículos y se seleccionaron 14 para revisión. |
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