Una aproximación al sexismo y a las brechas de género en la cultura académica de las mujeres universitarias de la sede Rodrigo Facio

Compartimos experiencias, reflexiones y lecciones aprendidas sobre la vivencia del sexismo y de brechas de género que preexisten en la cultura académica de la sede Rodrigo Facio. Lo anterior es producto de dos investigaciones desarrolladas por las autoras y con insumos de las Jornadas Brechas de Gén...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores principales: Álvarez Espinoza, Nazira, Espeleta Sibaja, Annia, García Fallas, Jacqueline, Toruño Sequeira, Maritza
Formato: Online
Idioma:spa
Publicado: Universidad de Costa Rica 2023
Acceso en línea:https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/filosofia/article/view/55112
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spelling FILOSOFIA551122023-05-15T15:22:18Z Una aproximación al sexismo y a las brechas de género en la cultura académica de las mujeres universitarias de la sede Rodrigo Facio Álvarez Espinoza, Nazira Espeleta Sibaja, Annia García Fallas, Jacqueline Toruño Sequeira, Maritza mujeres maternidad universidad violencia género women maternity university violence gender We share experiences, reflections and lessons learned about the experience of sexism and gender gaps that pre-exist in theacademic culture of the Rodrigo Facio campus. The foregoing is product of two research projects developed by the authors and with inputs from the Gender Gaps and Sexism in University Life Conference held in June 2022. Despite the generational gaps, women in academic life continue to experience implicit or explicit sexist behaviors, values and structures that encourageit, so it is necessary to transform the academic life conditions of the female population in the university. Compartimos experiencias, reflexiones y lecciones aprendidas sobre la vivencia del sexismo y de brechas de género que preexisten en la cultura académica de la sede Rodrigo Facio. Lo anterior es producto de dos investigaciones desarrolladas por las autoras y con insumos de las Jornadas Brechas de Género y Sexismo en la Vida Universitaria de junio del 2022. A pesar de las brechas generacionales las mujeres en la vida académica seguimos vivenciando comportamientos sexistas implícitos o explícitos, valores y estructuras que lo fomentan, por lo que es necesario transformar las condiciones de vida académica de lapoblación femenina en la universidad. Universidad de Costa Rica 2023-05-15 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion Contribution text/html application/pdf https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/filosofia/article/view/55112 10.15517/revfil.2023.55112 Revista de Filosofía de la Universidad de Costa Rica; Vol. 62 No. 163 (2023): Revista de Filosofía ; 207-233 Revista de Filosofía de la Universidad de Costa Rica; Vol. 62 Núm. 163 (2023): Revista de Filosofía ; 207-233 2215-5589 0034-8252 spa https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/filosofia/article/view/55112/55859 https://revistas.ucr.ac.cr/index.php/filosofia/article/view/55112/55860 Derechos de autor 2023 Nazira Álvarez Espinoza; Annia Espeleta Sibaja; PreferenciasJacqueline García Fallas; Maritza Toruño Sequeira https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/cr/
institution Universidad de Costa Rica
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