Gestión de riesgo y teletrabajo en Costa Rica: Apuntes para la Universidad Nacional en sociedad del conocimiento

Gestión de riesgo y teletrabajo en Costa Rica: Apuntes para la Universidad Nacional en sociedad del conocimiento

El desarrollo del teletrabajo en Costa Rica presenta la tarea de vincular el manejo de los riesgos operativos dentro de sus campos de reflexión y acción. Este constituye un reto aún por asumir por parte de los diferentes actores institucionales que tienen injerencia con el tema. En este trabajo se...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores principales: Alfaro Salas, Marly Yisette, Salas Ocampo, Luis Diego
Formato: Online
Idioma:spa
Publicado: Universidad de El Salvador. Facultad Multidisciplinaria Oriental 2019
Acceso en línea:https://revistas.ues.edu.sv/index.php/conjsociologicas/article/view/1479
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spelling CONSOCIOLOGICAS14792024-07-01T17:36:38Z Gestión de riesgo y teletrabajo en Costa Rica: Apuntes para la Universidad Nacional en sociedad del conocimiento Alfaro Salas, Marly Yisette Salas Ocampo, Luis Diego Teletrabajo Universidad estatal Gestión de riesgos Riesgos operativos Tecnología Teleworking Public University Risk management Operational risks Technology. 300 El desarrollo del teletrabajo en Costa Rica presenta la tarea de vincular el manejo de los riesgos operativos dentro de sus campos de reflexión y acción. Este constituye un reto aún por asumir por parte de los diferentes actores institucionales que tienen injerencia con el tema. En este trabajo se presentan un conjunto de posibilidades para que la Universidad Nacional de Costa Rica, mediante su Comisión Institucional pueda vincular esta dimensión al ejercicio de su quehacer. Para ello, se hace un recuento tanto del desarrollo legal de ambos temas y de la ruta recorrida por las universidades públicas costarricenses. Se concluye que el momento actual de la Universidad Nacional de Costa Rica, es excelente para realizar esta vinculación desde la estructura de su Sistema de Mejoramiento Continuo. Risk management and telecommuting in Costa Rica: Notes for the National University in the knowledge society The development of teleworking in Costa Rica presents the task of linking the management of operational risks within their fields of reflection and action. This is a challenge yet to be assumed by the different institutional actors that have interference with the issue. This paper presents a set of possibilities for the National University of Costa Rica, through its Institutional Commission can link this dimension to the exercise of their work. To do this, both the legal development of both issues and the route traveled by the Costa Rican public universities are recounted. It is concluded that the current moment of the National University of Costa Rica is excellent to make this link from the structure of its System of Continuous Improvement. Universidad de El Salvador. Facultad Multidisciplinaria Oriental 2019-03-21 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion Artículo revisado por pares application/pdf application/epub+zip https://revistas.ues.edu.sv/index.php/conjsociologicas/article/view/1479 Conjeturas Sociológicas; No. 18, Año 7, enero-abril, 2019; 143-171 2313-013X 2313-013X spa https://revistas.ues.edu.sv/index.php/conjsociologicas/article/view/1479/1400 https://revistas.ues.edu.sv/index.php/conjsociologicas/article/view/1479/3618 Derechos de autor 2019 Marly Yisette Alfaro Salas, Luis Diego Salas Ocampo https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
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